Optimiere dein Recruiting

Präzise Bewerbungs­prozesse mit Hirely gestalten

Gestalte mit Hirely maßgeschneiderte Bewerbungsphasen und automatisiere Abläufe für ein professionelles Kandidatenerlebnis. Zukunftsfähiges Recruiting beginnt hier.

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Ablauf eines Bewerbungsprozesses
Prozesse nach Maß

Schaffe Bewerbungsphasen, die nahtlos zu deinem Unternehmen passen.

Effizienz steigern

Automatisiere Routineaufgaben und sichere dabei die Prozessqualität.

Unvergessliches Erlebnis

Biete Klarheit und Professionalität – für positive Eindrücke bei Bewerbern.

Mach Schluss mit unstrukturierten Bewerbungsverfahren.

Automatisiere, optimiere und zentralisiere deine Recruiting-Wege. Mit strukturierten Bewerbungsprozessen sparst du nicht nur Zeit, sondern auch Nerven. Mache jeden Schritt nachvollziehbar und transparent.

Automationen von Bewerbungsprozessen
Individualität

Gestalte einzigartige Bewerbungsprozesse nach deinen Regeln.

Jeder Bewerber ist einzigartig. Erschaffe maßgeschneiderte Prozesse, um jeder Position und jedem Kandidaten gerecht zu werden. Erweitere deine Rekrutierungskompetenz.

Unbegrenzte Prozesse

Erstelle und verwalte beliebig viele Bewerbungsprozesse.

Anpassbare Phasen

Jeder Prozess kann eine Vielzahl von individuellen Phasen haben.

Automatische Zuweisung

Stellenangebote mit eigenen Prozessen verknüpfen.

Zielgerichtete Struktur

Optimiere das Recruiting durch klare Bewerbungsverfahren.

Bewerbungsprozess Ablauf
Background Gradient
Automatisierung

Mach Routineaufgaben zum Kinderspiel.

Mehr Zeit für das Wesentliche: Einstellen. Lass Systeme die administrative Arbeit erledigen, und konzentriere dich darauf, die besten Talente zu finden und einzustellen.

Automatische Aktionen

Phasenspezifische Aktionen für Bewerber ausführen.

E-Mail Trigger

Automatisch Mails versenden, wenn Bewerber eine Phase erreichen.

Auto-Status-Update

Bewerbungsstatus automatisch aktualisieren.

Reibungslose Übergänge

Bewerber automatisch durch die Phasen navigieren.

Bewerbungsprozess automatisieren
Background Gradient
Effizienz

Beschleunige Entscheidungen, verbessere Ergebnisse.

In einer Zeit des schnellen Wandels ist Agilität unerlässlich. Nutze automatisierte Prozesse, um den Bewerbungsdurchlauf zu verkürzen und den Einstellungsprozess zu optimieren.

Klare Verfolgung

Überwache den Fortschritt jedes Bewerbers im Prozess.

Zeitersparnis

Verringere die Bearbeitungszeit durch strukturierte Prozesse.

Qualitätskontrolle

Halte den Standard hoch mit automatisierten Checkpoints.

Schnelle Anpassungen

Ändere Prozesse flexibel je nach dem Bedarf deiner Teams.

Bewerbungsprozess fortschritt
Background Gradient

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